« La conférence sociale instaure une méthode dont les entreprises pourraient s’inspirer, afin d’améliorer le dialogue » constate Jean-Christophe Sciberras (photo), président de l’ANDRH. Il était invité par l’Ajis (Association des journalistes de l’information sociale) au lendemain de la conférence sociale, aux côtés de Christophe Leparq, fondateur du club DéciDRH et François Beharel, président de Randstad France.
De la méthode
Ce temps de réflexion éclairé par des experts pour dégager des pistes d’action est également salué par François Beharel comme « une bonne idée du gouvernement ». Mais, nuance-t-il, aussi bonne soit la méthode, elle ne garantit pas d’arriver à un compromis. » On en retiendra cette « dynamique morale » créée par le fait de s’asseoir dans une même salle pour définir ensemble les questions, sans chercher à y apporter des réponses construites auparavant.
Du coût du travail
Qu’adviendra-t-il du coût du travail ? François Beharel ne mâche pas ses mots quand il aborde le sujet : « Surenchérir le contrat court de travail pour inciter à l’embauche, implique de faciliter les sorties en cas de coup dur pour l’entreprise. Sans ces facilités, les embauches n’auront pas lieu. Le coût du travail n’y fera rien. Les personnes en CDD connaissent une vraie précarité parce qu’elles ne sont ni formées, ni suivies. L’intérim offre aux 500 000 jeunes sans qualification un tremplin vers l’emploi. Nos intérimaires sont toujours les premiers embauchés », rappelle le président de Randstad France.
Du contrat de génération
Quant au contrat de génération qui figure parmi les mesures d’urgence, il est jugé « Intéressant, car il concerne à la fois les jeunes et les seniors. Mais ce n’est pas lui qui va régler le problème de fond du chômage », frappe encore le numéro 2 de l’intérim. Tout en s’insurgeant contre ce binôme jeunes/seniors, Jean-Christophe Sciberras se montre plus optimiste en espérant que « l’on puisse passer du contrat de génération à la négociation générationnelle » pour tenter de résoudre, sur la durée, le parcours des moins de 25 ans et des plus de 45.
Chantal Attané
